لوگو سفید ایلیا
صفحه اصلی انتخاب نام شرکت و برند خدمات ما
ثبت شرکت ثبت برند ثبت تغییرات شرکت اقدامات پس از ثبت شرکت ثبت طرح صنعتی ثبت اختراع اخذ کارت بازرگانی اخذ جواز تاسیس صنایع رتبه بندی(گرید) شرکت ها
درباره ما
حقوق مالکیت برند ایلیا اساسنامه ثبت ایلیا اعضای هیئت مدیره ایلیا منشور اخلاقی ثبت ایلیا تاریخچه ایلیا همکاران ایلیا محیط کار ایلیا کاتالوگ ایلیا
ارتباط با ما تور مجازی ایلیا

حق الزحمه مدیران شرکت سهامی


حق الزحمه مدیر

حق الزحمه مدیر و مدیران شرکت سهامی

هنگام بحث در م ورد پرداخت حق الزحمه به مدیران شرکت سهامی ، باید بین مدیران غیرموظف و موظف تفکیک قائل شد . لایحه قانونی 1347 فقط در مورد حق الزحمه مدیران غیرموظف قاعده وضع کرده است ؛ بنابراین ، حق الزحمه مدیران موظف تابع مقررات عام است .

1- مدیریت غیرموظف .

گفتیم که میدران غیرموظف مدیرانی هستند که به جز رابطه مدیرتی ارتباط کاری دیگری با شرکت ندارند . مجمع عمومی عادی می تواند پرداخت مبلغی را به چنین مدیرانی بایت شرکت در جلسات هیئت مدیره تصویب کند . مبلغ قابل پرداخت به اعضای هیئت مدیره – که معمولاً از آن به « حق جلسات » تعبیر می شود – برخلاف عنوانی که دارد معمولاً معین و یکسان است و به همه اعضا پرداخت می شود ، به جز کسانی که در جلسات غایب بوده اند . در تعیین مبلغ « حق جلسات » ، مجمع عمومی تکلیفی به رعایت آنچه در اساسنامه پیش بینی شده است ندارد ، بلکه می تواند با توجه به تعداد ساعات و اوقاتی که هر عضو هیئت مدیره در جلسات مذکور حضور داشته است مبلغ قابل پرداخت را معین کند ( ماده 134 لایحه قانونی 1347 ) . مبلغی که با این عنوان به اعضای هیئت مدیره پرداخت می شود جزء هزینه های بهره برداری است . علاوه بر « حق جلسات » ، در صورتی که اساسنامه پیش بینی شدهب اشد ، مجمع عمومی می تواند تصویب کند که نسبت معینی ا ز سود خلاص سالانه شرکتب ه عنوان پاداش به اعضای هیئت مدیره تخصیص داده شود » ( قسمت اخیر ماده 134 لایحه قانونی 1347 ) . بدیهی است این پاداش باید در قبال کارهای استثنایی ای که در جهت منافع شرکت انجام شده ، پرداخت گردد ، وگرنه ممکن است مدیران به سوءاستفاده از اموال شرکت متهم و به مجازات و پرداخت ضرر و زیان به شرکت محکوم شوند . قسمت اخیر ماده 134 مقرر می کند : « هیئت مدیره حق ندارند ، به جز آنچه در این ماده پیش بینی شده است ، در قابل سمت مدیریت خود ، به طور مستمر یا غیرمستمر بابت حقوق یا پاداش یا حق الزحمه وجهی از شرکت دریافت کنند » . البته ، این قسمت از ماده شامل اعضای هیئت مدیره موظف نمی شود . علاوه بر این ، هزینه هایی که اعضای هیئت مدیره برای انجام وظایف خود به عنوان مدیر متحمل می شوند مشمول این قسمت از ماده نیست و طبق قواعد کلی ، شرکت باید این گونه هزینه ها را به مدیران پرداخت کند . همچنین باید توجه کرد پاداشی که هیئت مدیره داده می شود به هیچ وجه نباید در شرکتهای سهامی عام از 5 درصد و در شرکتهای سهامی خاص از 10 درصد سودی که در همان سال به صاحبان سهام پرداخت می شود تجاوز کند .

2- مدیران موظف .

قانون گذار در لایحه قانونی 1347 در مورد حق الزحمه مدیران موظطف ، یعنی مدیرانی که علاوه بر عضویت در هیئت مدیره ، سمت دیگری در شرکت دارند ، پیش بینی خاصی نکرده است ؛ بنابراین ، در مورد حق الزحمه این گونه مدیران باید به قواعد عام مندرج در مواد 129 به بعد لایحه قانونی 1347 راجع به قراردادهای مدیرانب اش کرت مراجعه کرد و ا لبته ، در این موارد باید عواعد آمره قوانین کار و امور اجتماعی را نیز در نظر گرفت . هرگاه مدیری بدون توجه به مقررات مواد 129 به بعد لایحه مذکور به استخدام شرکت درآمده باشد و قرارداد او به این سبب باطل اعلام شود حق مطالبه مبلغ تعیین شده در قرارداد کار را نخواهد داشت ؛ چه قرارداد باطل به او حق مطالبه اجرت المسمی را نمی دهد . مع ذلک ، چون خدمتی به شرکت کرده است که باید جبران شود ، طبق قواعد عام حق مطالبه اجرا المثل را دارد .

پل ارتباطی مجتمع ثبتی و حقوقی ایلیا

( به لبخندتان برترینیم )

شماره تماس مجتمع ایلیا

  • شعبه کرج: 137 32 – 026
  • شعبه تهران :119 55 266 – 021
  • سامانه ی پیامکی: 32 52 52 32
  • سامانه ی تخصصی ثبتی و حقوقی WWW.ELIYA.IR
  • پست الکترونیکی به نشانی [email protected] ELIYA.IR

فرایند و خدمات قابل ارائه مجتمع ثبتی ، اداری و حقوقی ایلیا در کلیه واحد های ثبتی اداره ثبت شرکتها در چهار چوب قانون تجارت ایران شامل ( ثبت شرکت، ( ثبت شرکت سهامی خاص ، ثبت شرکت با مسئولیت محدود ، ثبت شرکت سهامی عام تنظیم صورتجلسات شرکتها و ثبت تغییرات شرکت ) خدمات نام تجاری و نمونه اسم برند و شرکت و انتخاب نام و اسم شرکت در اداره مالکیت صنعتی شامل ( ثبت برند ، ثبت علامت تجاری و ثبت برند بین المللی ( مادرید ) - ثبت طرح صنعتی و ثبت بین المللی طرح صنعتی - ثبت اختراع و ثبت بین المللی اختراع )

اقدامات اولیه ثبتی در ایلیا...

مسیر طی شده ی ایلیا سرشار از نام کسانی ست جای_گاهی استـوار برای سرشار از نام کسانی ست خودشان ایجاد نماید.

مشاوره آنی
ارائه دهنده خدمات جامع ثبتی، حقوقی و اداری
ما در هر زمان کنار شما هستیم.

مجتمع ایلیا با دارا بودن دپارتمان های مجزا و با برخورداری از مشاوران برتر ثبتی و حقوقی درراستای ارائه ی خدمات با اقل هزینه ها و در کوتاه ترین زمان ممکن تلاش می نماید

اشخاص ثالث چه کسانی هستند؟

اشخاص ثالث چه کسانی هستند؟ شخصی است که طرف قرارداد یک شخصیت حقوقی یا قرارداد قرار می گیرد و قوانین حقوقی مواردی را برای حفظ حقوق ایشان پیش بینی نموده است

عزل و قبول استعفای هیأت مدیره در شرکتهای تعاونی

عزل و قبول استعفای هیأت مدیره در شرکتهای تعاونی -عزل مدیران ممکن است به صورت فردی یا جمعی باشد. قانون شرکت های تعاونی به صراحت حکم عزل مدیران را پیش بینی نکرده بود اما براساس مفهوم ماده­ی 33، عزل مدیر در صلاحیت مجمع عمومی بود. ماده­ی 33 مقرر می داشت:«وظایف مجمع عمومی به شرح زیر است:

آورده غیر نقدی

آورده غیر نقدی می تواند شامل زمین ، ملک ، خودرو یا هر وسیله دیگری باشد که به مالکیت شرکت در می آید . جهت مشاوره در خصوص سرمایه اولیه شرکت با مجتمع ایلیا

مراحل ادغام شرکت های تجارتی

مراحل ادغام شرکت های تجارتی

مراحل اخذ وام برای شرکت های ثبت شده

مراحل اخذ وام برای شرکت های ثبت شده - یکی از ابزار های کمک به شرکت های ثبت شده در جهت رسیدن به اهداف شرکت، اعطای تسهیلات و وام به شرکت ها و موسسات ثبت شده است. البته هر بانکی به فراخور قوانین خود برای اعطای وام به شرکتها و موسسات شرایط خاصی را اعلام می‌کند. اما هنگام اخذ وام برای شرکتها و موسسات..

اثراث ادغام شرکت های تجاری

کلیه اثراث ادغام شرکت های تجاری را از کارشناسان و مشاورین مجرب و متخصص ثبت شرکت و برند ایلیا بخواهید همین حالا با ما در تماس باشید

ارزش گذاری برند و تعیین ارزش و قیمت نام و علائم تجاری

معیارهای و روش ارزش گذاری برند و علامت تجاری، نام، نشان، لوگو و علائم تجاری در ایران طی مطالعه این مقاله مطلع گردید.وقتی از ارزش برند صحبت می‌کنیم در حقیقت

اسامی مخصوص حیوانات

اسامی مخصوص حیوانات نیز ممکن است در نام شرکت مورد استفاده قرارگیرد که در این صورت موضوع شرکت باید مرتبط باشد. جهت مشاوره اسم شرکت مشاورین ثبت ایلیا در خدمت

معافیت سربازی و کسری خدمت با ثبت اختراع

معافیت سربازی و کسری خدمت با ثبت اختراع شما را یک قدم به معافیت و کسرخدمت سربازی و تسهیلات کسری نظام وظیفه نزدیکتر کند. مزایای ثبت اختراع در سربازی و خرید اختراع برای معافیت سربازی

حقوق مکتسبه چیست؟

حقوق مکتسبه چیست؟ و تعریف حقوق مکتسبه - امروزه توجه به وضعیت حقوق مکتسبه اشخاص و شناسایی تدابیری در حمایت حقوق موصوف در هر نظام حقوقی ، به عنوان معیاری جهت ارزیابی کشورها تلقی می گردد به گونه ای که شناسایی تدابیر وسازو کارهایی در آن خصوص، می تواند موجبات برقراری عدالت اجتماعی و پیشرفت علمی و اقتصاد

لوگو شرکت گاج لوگو شرکت گاج لوگو شرکت گاج لوگو شرکت گاج لوگو شرکت گاج لوگو شرکت گاج لوگو شرکت گاج لوگو شرکت گاج
فرم ارسال نظر و سوال

پاسخ دادن به :

امتیار خود را ثبت کنید
ارسال با تشکر از ارسال نظر . پس از تایید نظر شما درج خواهد شد
در فرم پر شده خطاهایی وجود دارد. لطفا آنها را بررسی کنید.
اعتبارسنجی فرم موفق بود!
توضیحات چقدر جستجو و سوال پرسش و پاسخ مقالات مرتبط
پایان مشاوره

به سیستم مشاوره آنی خوش آمدید .
لطفا جهت شروع پشتیبانی یکی از روش های زیر را انتخاب فرمایید